Quay lại
CÔ
Công ty TNHH Anh Đức
Đà Nẵng · On-site
Trưởng Phòng Marketing
17M – 22M VND
Quản Trị Hiệu SuấtQuản Lý Nhân SựPhát Triển Đội NgũTruyền Thông Nội BộTuyển Dụng
Work Information
Work Days
Monday – Friday
Work Hours
9:00 AM – 6:00 PM
Work Type
On-site
Paid Leave
12+ days / year
Contract
Full-time (Permanent)
Insurance
Social & Health Insurance
Về vị trí này
1. Chiến Lược & Tăng Trưởng Doanh Thu
• Phân tích doanh thu và đề xuất mục tiêu tăng trưởng theo quý
• Xây dựng chiến lược Marketing đa kênh gắn trực tiếp với KPI doanh thu
• Tối ưu hành trình khách hàng nhằm nâng cao tỷ lệ chuyển đổi
• Định hướng chiến lược nội dung cho từng ngành hàng: Digital | Smarthome | Audio
• Kiểm soát và tối ưu chi phí Marketing trên mỗi đơn hàng
2. Performance & Hiệu Suất Quảng Cáo
• Theo dõi và tối ưu ngân sách quảng cáo theo từng ngành hàng
• Quản lý hiệu suất dựa trên các chỉ số cốt lõi (ROAS, CPA, Conversion Rate…)
• Phân tích hiệu quả theo ngành hàng / nhóm sản phẩm / SKU
• Triển khai A/B Testing và chiến lược scale ngân sách
• Phối hợp Sales tối ưu tỷ lệ chuyển đổi và doanh thu thực nhận
3. Data, AI & Hệ Thống
• Đảm bảo hệ thống tracking hoạt động chính xác
• Ứng dụng AI vào sản xuất nội dung và tối ưu hiệu suất chiến dịch
• Chuẩn hóa hệ thống báo cáo (Dashboard tuần/tháng)
• Quản lý và khai thác data khách hàng hiệu quả
• Đề xuất cải tiến công cụ và quy trình nhằm nâng cao hiệu suất vận hành
4. Quản Lý Đội Ngũ & Quy Trình
• Thiết lập KPI cụ thể và theo dõi hiệu suất từng vị trí trong team
• Chuẩn hóa quy trình phối hợp giữa Marketing & Sales
• Trực tiếp đồng hành và hỗ trợ team trong các chiến dịch trọng điểm
• Tối ưu phân bổ nguồn lực nhằm nâng cao hiệu suất và tốc độ triển khai
5. Báo Cáo & Trách Nhiệm Kết Quả
• Theo dõi và báo cáo hiệu quả Marketing dựa trên doanh thu thực nhận
• Phân tích nguyên nhân tăng/giảm và chủ động đề xuất phương án cải thiện
• Chịu trách nhiệm toàn diện về hiệu suất Marketing trước Ban Giám đốc
• Không chỉ báo cáo số liệu, mà phải đưa ra giải pháp cải thiện cụ thể.
[Requirements]
Kinh Nghiệm & Năng Lực
• Nam/Nữ độ tuổi từ 24 – 30 tuổi
• 3 – 5 năm kinh nghiệm Marketing, tối thiểu 2 năm quản lý đội nhóm
• Có kinh nghiệm thực chiến Digital Marketing (Ads, Content, Campaign…)
• Hiểu và theo dõi được các chỉ số hiệu suất (ROAS, CPA, Conversion Rate…)
• Có tư duy hệ thống và khả năng phân tích số liệu tốt
• Có kinh nghiệm ứng dụng AI, Automation, CRM là lợi thế
• Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành Retail, Công nghệ, Điện tử, Audio
Tư Duy & Thái Độ
• Tư duy tăng trưởng và chịu áp lực doanh thu
• Quyết liệt trong triển khai, nhưng có hệ thống và logic
• Chủ động đề xuất giải pháp thay vì chờ chỉ đạo
• Cam kết với kết quả cuối cùng
* THỜI GIAN LÀM VIỆC
• Làm việc theo giờ hành chính
• Buổi sáng: 09:00 – 12:00
• Buổi chiều: 13:30 – 17:30
• Nghỉ chiều Thứ Bảy và ngày Chủ Nhật
* QUYỀN LỢI
1. Thu Nhập
• Lương cố định: 17 – 22 triệu VNĐ/tháng (theo năng lực & kinh nghiệm)
• Thưởng hiệu quả kinh doanh
• Lương tháng 13 & thưởng Lễ/Tết
• Thu nhập tăng theo hiệu suất thực tế và đóng góp chiến lược
2. Phụ Cấp & Phúc Lợi
• Phụ cấp thâm niên: 500,000 – 2,000,000 VNĐ/tháng
• Hỗ trợ ăn trưa tại công ty
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
• Chế độ sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau theo chính sách công ty
3. Môi Trường & Cơ Hội
• Mô hình vận hành rõ ràng, hệ thống sẵn có
• Văn hóa thực chiến, tập trung vào hiệu suất & tăng trưởng
• Được trao quyền chủ động triển khai và ra quyết định
• Tham gia xây dựng chiến lược Marketing cấp công ty
• Làm việc với các đối tác, thương hiệu lớn
* NGUỒN LỰC SẴN CÓ
• Hệ thống Marketing đã vận hành ổn định
• Đội ngũ 8 – 10 nhân sự thực chiến (Ads, Content, Design, Video…)
• Ngân sách triển khai rõ ràng theo kế hoạch
• Ban Giám đốc đồng hành và định hướng tăng trưởng dài hạn.
Benefits
Bonus: Thưởng % hiệu quả doanh nghiệp
Lương tháng 13 & thưởng Lễ/Tết theo quy định công tyHealthcare Plan: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN sau khi ký HĐLĐ chính thứcTraining: Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyênCanteen: Hỗ trợ ăn trưa tại công tyOthers: Phụ cấp thâm niên: 500.000 - 2.000.000 VNĐ/tháng
Chế độ sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau theo quy định công ty