Mô tả công việc: • Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty; • Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động; nắm rõ tâm tư, nguyện vọng của nhân viên công ty. Phụ trách tham... [Requirements] Yêu cầu: • Nam/Nữ độ tuổi từ 30 – 36 (Sinh năm 1990 đến 1996), ưu tiên nam • Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành có liên quan; • Có 2 - 3 năm kinh nghiệm làm vị trí trưởng phòng Nhân...