• Xây dựng chiến lược kinh doanh & phát triển hệ thống - Xây dựng chiến lược, kế hoạch doanh thu và độ phủ hệ thống phân phối theo từng khu vực. - Phát triển, mở rộng và tái cấu trúc hệ thống Nhà phân phối/Đại lý trên toàn Miền Bắc. - Xác định thị trường tiềm năng, khu vực trọng điểm và kế hoạch mở rộng thị trường. • Quản trị doanh số & hiệu quả kinh doanh - Chịu trách nhiệm về doanh thu, sản lượng, lợi nhuận và các chỉ tiêu kinh doanh của kênh phân phối. - Phân bổ và kiểm soát mục tiêu kinh doanh theo vùng/khu vực/nhà phân phối. - Theo dõi, phân tích kết quả kinh doanh và triển khai các giải pháp cải thiện hiệu quả. • Quản trị hệ thống phân phối - Xây dựng chính sách bán hàng, chiết khấu, công nợ, thưởng và các chương trình thúc đẩy bán hàng. - Thiết lập tiêu chuẩn lựa chọn, đánh giá và phân loại Nhà phân phối/Đại lý. - Quản lý tính minh bạch thị trường, giá bán, khu vực và hạn chế xung đột kênh. - Phát triển mối quan hệ chiến lược với các Nhà phân phối lớn và đối tác chủ chốt. • Quản trị đội ngũ kinh doanh - Xây dựng cơ cấu, định biên và mô hình quản lý đội ngũ kinh doanh theo khu vực. - Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện và phát triển đội ngũ kinh doanh - Thiết lập KPI, cơ chế đánh giá và chính sách thúc đẩy hiệu suất đội ngũ. • Phối hợp liên phòng ban - Các công việc khác theo sự phân công của TBP [Requirements] • Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Thương mại hoặc lĩnh vực liên quan. • Có từ 8 năm kinh nghiệm trong kinh doanh, trong đó tối thiểu 3–5 năm ở vị trí quản lý cấp cao. • Có kinh nghiệm thực tế trong xây dựng và quản trị hệ thống phân phối/đại lý toàn quốc. • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Vật liệu xây dựng, Nhựa – Ống nước, Điện – Nước, Thiết bị vệ sinh hoặc các ngành hàng có hệ thống phân phối tương đồng. • Có năng lực xây dựng chiến lược, quản trị doanh số, chính sách kênh và phát triển thị trường. • Có khả năng quản trị đội ngũ kinh doanh quy mô lớn, tư duy dữ liệu và năng lực đàm phán tốt. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG • Mức thu nhập: 30,000,000 VNĐ – 50,000,000 VNĐ có thể cao hơn tùy năng lực • Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện, hòa đồng • Thưởng các ngày Lễ tết theo quy định của công ty (30/4&1/5, 2/9, Tết dương lịch...), • Hưởng chế độ du lịch cho bản thân và người thân. • Được thường xuyên tham gia các khóa học nhằm nâng cao chuyên môn nghiệp vụ do giảng viên nội bộ hoặc chuyên gia bên ngoài. • Được quan tâm, chăm lo và hưởng các Chế độ phúc lợi như như sinh nhật, kết hôn, thăm nom ốm đau, sinh con, Hiếu/Hỉ, quà tặng cho các con ngày Tết thiếu nhi/Trung Thu/học giỏi/đỗ Đại học..; chăm sóc sức khỏe toàn diện theo định kỳ trong năm • Các chế độ khác theo quy định của Luật.