Tuyển Dụng (80%) - Xác định nhu cầu tuyển dụng và nguồn ứng viên. - Xây dựng thương hiệu/kênh và nguồn tuyển dụng. - Xây dưng chiến lược tuyển dụng nhân sự. - Kiểm soát kế hoạch tuyển dụng toàn công ty. - Nghiêm cứu/đề xuât các các giải pháp phát triển nguồn nhân lực Đào tạo (20%) - Xây dựng kế hoạch/Triển khai/Giám sát hoạt động Đào tạo. Thời gian và địa điểm làm việc: - Làm việc tại văn phòng Công ty Pan Services Hà Nội (Láng Hạ, Hà Nội) - Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6. [Requirements] Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên. - Trên 3 năm kinh nghiệm mảng tuyển dụng và trên 2 năm kinh nghiệm quản lý mảng tuyển dụng. - Ưu tiên ứng viên mạnh tuyển dụng thực chiến, lao động phổ thông số lượng lớn. (Công ty cung ứng lao động/Nhà máy doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động) Quyền lợi: - Thu nhập từ 25 đến 35 triệu/ tháng (lương + thưởng hiệu quả tuyển dụng) - Lương tháng 13 + thưởng hiệu quả kinh doanh. - Được tham gia đầy đủ các chế độ theo quy định nhà nước - Phúc lợi theo chính sách của Công ty: Bảo hiểm sức khỏe, du lịch trong/ngoài nước, thưởng thâm niên gắn bó ….